Actueel | Discriminatie Meldpunt Groningen

Je bent hier:

Home
»
Actueel

Deltaplan tegen discriminatie

Op 1 juli (Keti Koti) vindt in de Tweede Kamer het jaarlijks algemeen overleg plaats over de aanpak van discriminatie. Terugkijkend op het afgelopen jaar is er genoeg te bespreken: racistische voorvallen op sportvelden, de zorgen en onvrede die klinken uit de ‘Black Lives Matter’-protesten, maar ook discriminatie door de overheid zelf. De urgentie en vraag naar daadkracht is groter dan ooit en de tijd van vrijblijvendheid en losse projecten is voorbij. Het Kamerdebat vindt plaats op de dag dat in veel plaatsen in Nederland Keti Koti wordt gevierd. Aan de vooravond van 1 juli doen de antidiscriminatievoorzieningen een beroep op regering en parlement om verder te gaan dan retorische weerstand en te besluiten tot een Deltaplan tegen Discriminatie.
Verder lezen
Monitor Arbeidsmarktdiscriminatie 2015-2019

Een groot deel van de discriminatiemeldingen gaat over incidenten of situaties op de arbeidsmarkt. Doorgaans betreft dit ongeveer 30% van alle discriminatiemeldingen. Deze al jaren prominente vertegenwoordiging van de arbeidsmarkt in discriminatiemeldingen en -registraties, maakt een nadere beschouwing van ongelijke behandeling en discriminatie op dit terrein wenselijk. Dit wordt extra onderstreept door de politieke en maatschappelijke zorg over de kansen van mensen om door middel van werk een zelfstandige en volwaardige positie in de Nederlandse samenleving te verwezenlijken en de daaruit volgende zware inzet in het regeringsbeleid op het tegengaan van arbeidsdiscriminatie.
Verder lezen
Monitor Discriminatie 2019 Noord-Nederland

Op 23 april 2020 presenteert Discriminatie Meldpunt Groningen in samenwerking met Politie-eenheid Noord-Nederland, Tûmba en Meldpunt Discriminatie Drenthe de Monitor Discriminatie 2019 Noord-Nederland.
Verder lezen
Juiste informatie tijdens corona

Het coronavirus roept veel vragen op. Over de gezondheid van jezelf en je naasten. En over de maatregelen die worden genomen. De informatie via de media is niet voor iedereen goed te begrijpen. Bijvoorbeeld omdat iemand moeite heeft met lezen, vanwege een lichamelijke of verstandelijke beperking of omdat een persoon de Nederlandse taal niet goed begrijpt.
Verder lezen
Corona en Mensenrechten

Mensenrechten staan aan de basis van de maatregelen die getroffen zijn door de overheid om de coronacrisis aan te pakken. Dit betekent dat mensen in kwetsbare en verwaarloosde posities, zowel medisch als economisch, met de grootste zorg moeten worden beschermd. Hoe staat het met mensenrechten in Nederland en de bescherming van mensen in kwetsbare posities? Welke zorgen leven er? We gaan dieper in op de gevolgen.
Verder lezen
SCP-rapport: Ervaren discriminatie II

Het Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) brengt een nieuw rapport uit op basis van grootschalig onderzoek naar discriminatie. Daaruit blijkt dat ruim een kwart (27%) van de Nederlandse inwoners discriminatie ervaart. Dit is vergelijkbaar met vijf jaar geleden. Opvallend is de groei in de mate van ervaren discriminatie in het onderwijs. Het gaat hier bovendien relatief vaak om ernstige vormen van discriminatie, zoals geweld, bedreiging of seksueel lastig vallen.
Verder lezen
DMG tijdens de coronamaatregelen

Ook wij ervaren gevolgen van de maatregelen rondom deze coronatijd. We werken gewoon door, maar wel met een aantal aanpassingen.
Verder lezen
Veilige Steden: #MeToo

Bijna iedereen kent #MeToo. DMG heeft een nieuwe workshop ontwikkeld om dit thema bespreekbaar te maken en zo bewustwording te creëren.
Verder lezen
Procedures bij CRM

De afgelopen periode heeft DMG twee procedures gevoerd bij het College voor de Rechten van de Mens. Daarnaast staan er nog twee procedures gepland.
Verder lezen
Diversity Day 2019

Sinds 2012 organiseert DMG elke jaar, zo rond de herfstvakantie, Diversity Day, een dag in het teken van het vieren van de Groningse diversiteit.
Verder lezen